Республика Беларусь состоялась как государство, построенное на принципах народовластия, гуманизма, социальной справедливости, равенства прав и возможностей, исторической преемственности.

Повышению уровня национального самосознания белорусов, укреплению социальной солидарности, гражданского мира и согласия способствовали принятые меры по формированию идеологической вертикали, регулированию идеологической сферы. Направления ее развития на современном этапе предполагают совершенствование системы идеологической работы, изучение и учет реальных интересов и запросов населения, ориентированность на конкретные социальные группы в проведении государственной информационной политики и обеспечение эффективной коммуникации власти и общества.

Идеология – это основа политики государства, которая определяет направления его развития и средства их реализации.

Основы идеологии белорусского государства утверждены Директивой Президента Республики Беларусь от 9 апреля 2025 г. № 12 «О реализации основ идеологии белорусского государства».

В современных условиях каждый трудовой коллектив является субъектом экономической политики государства – именно от его потенциала в значительной степени зависит эффективность решения задач. Идеологическая работа на предприятии призвана сформировать правильные отношения внутри коллектива, идейное воспитание чувства ответственности и дисциплины у каждого работника, создать благоприятный микроклимат.

Основной целью идеологической работы на предприятии является сплочение трудового коллектива для решения поставленных задач по повышению эффективности и качества работы, созданию комфортного морально-психологического климата, формированию гражданственности и патриотизма, правовой, информационной и политической культуры личности, пропаганде здорового образа жизни, воспитанию нравственных и семейных ценностей.

Идеологическая работа в УП «Проектный институт Белгипрозем» системна, актуальна, нацелена на решение государственных задач с учетом специфики производственной деятельности и охватывает все категории работников, принимая во внимание их возраст и стаж работы.